Япон улсад өнөөдрийн байдлаар манай улсын 900 гаруй иргэн дадлагажигчаар ажиллаж байна. Засгийн газраас тус улсад ажиллах хүчин илгээх асуудлыг 2016 оны үеэс хойш ярьж буй бөгөөд энэ ажлын хүрээнд санамж бичиг байгуулжээ. Ингэснээр хэд хэдэн чухал асуудал шийдэгдэж байгаа аж. Тухайлбал, өмнө нь дадлагажигч ажилтны ажиллах хугацаа гурав байсан таван жил болгон сунгажээ. Мөн Япон Улсын зүгээс өмнө нь дадлагажигч авахдаа ТББ-уудын холбооны гишүүн байгууллагууд манай улсын ААН-үүдтэй гэрээ хийдэг байсныг болиулж дадлагажигч ажилтан авах асуудлыг хариуцсан төрийн байгууллагын бүтэц бий болгохоор төлөвлөжээ. Хөдөлмөр, нийгмийн хамгааллын сайд С.Чинзоригийн хэлсэнээр МСҮТ-д 2.5 жил сурсан залуусыг Япон руу мэргэшүүлэх чиглэлд анхаарч ажиллаж байгаа аж.
3 comments
Монголдоо үйлдвэр байгуулж хөдөлмөрийн насны залуучуудаа эндээ ажлуулмаар юм. Гадагшаа гаргаад байхаар хэн нь эндээ хийж бүтээх юм бэ. Хөгширсөн, өвдсөн хойноо ирж ясаа тавьдаг л газар болгох гээд байгаа юмуу.
Medeelel awii
Sn bnuu haanaas asuuh be hayg utasnii dugaar bnuu hzeenees burtgeh be